□通讯员  胡瑞  李振洲 宋立娜  报道
       本报讯 为扎实推进农村人居环境整治工作，全面提升辖区人居环境质量，水落坡镇以党建引领凝聚发展合力，以“基层党组织建设提升年”为依托，通过健全考核体系、强化班子建设、加强基层动员等方式，多措并举开展环境卫生整治行动，全力推动人居环境整治提升。
       “培训+提醒”，树好治理“风向标”。依托水落坡镇“铸魂赋能”平台，开展村主职干部专题业务培训班，将人居环境整治工作列为重点课程之一，由分管领导传经验、党委书记讲重点，提高各村负责人的重视程度和业务本领。同时，分享优秀村典型做法，提醒落后村将先进经验转化为自身工作的实际成效，积极推进问题整改，全力推进人居环境整治工作迈上新台阶。目前，村主职干部专题业务培训班已举办1期、培训村主职干部120余名。
       “发动+引导”，共建和谐“美家园”。以主题党日、学雷锋志愿服务等活动为契机，镇党委引导党员、入党积极分子、公益岗自发作为，村党组织整合调动党员、入党积极分子、公益性岗位人员和志愿者等人力资源，分区、分片定岗设责，充分发挥党员模范与支部战斗堡垒作用，确保环境整治有力、卫生保持有效，引导广大干部群众用实际行动当好家乡的主人，共建美好的家园。
       “测评+考核”，抓好督导“指挥棒”。依托水落坡镇“基层党组织提升年”活动，实施“强基工程”，将人居环境整治工作列为全镇重点工作，按照比例将各村分为“优、良、中、差”四个档次，综合考核结果与绩效工资直接挂钩，激发班子队伍的干事创业热情。同时，全体科级干部每月随机分成11个工作组，以“四不两直”的方式到各村督导，并在周一全体机关干部、村主职干部例会上公布排名结果和督导照片，让排名靠后的村干部“红红脸”“出出汗”，切实提高政治站位，主动担当作为，查不足、补短板，实现“靶向整治”。